社保断缴三个月可以补吗,社保断交三个月能补交吗

社保断了三个月新公司可以补吗

1、法律分析：社保断交超过三个月就不可以补了。社保断了3个月以内需要补交的，可以选择到新公司交，或者个人交。

2、可以，社保断了2个月需要补交，可以选择到新公司交，或者个人交。中断是可以补交的，补交时，如果有工作的，应该由单位办理，如果没有工作，可以办理个人缴费手续。

3、社保断了可以选择到新公司补交，或者个人补交。社保中断了可以补交，补交时，如果有工作，应该由单位办理，在入职新单位后把前边断缴的社保补起来，通常可以往前补交6-12个月，有的可以补交2年，需要看实际的情形。

4、换工作社保断了一个月根据相关规定，社保断缴了一个月，可以在新单位申请补缴。如果新单位给你补缴，那么一般是没有什么影响的。根据社保局的规定，只要断交不超过3个月，续上之后，就可以延续之前的社保缴存年限。

三个月没交社保可以补交吗

1、社保漏交三个月还能补交。可以去社保局办理补交。养老保险可以补缴，但是会承担相应的滞纳金。如果是单位未交，可以要求单位补缴。但是如果医疗保险中断3个月后就不能计算连续年限了。医疗保险是可以补缴的。

2、社保忘记交了要及时补缴，只要补缴了就不会受影响，当事人缴纳社保中间中断了几个月的，应当及时补缴这几个月的社保，补缴完可以继续获得完整的社保时间段。

3、社保总局规定，个人社保缴费有补缴限制。一般来说，社保缴费断缴超过6个月以上的，就无法补缴了。因为，补缴时间上限通常是6个月，一旦超过这个时间，则无法申请补缴，只能按照现有规定和缴费标准来缴纳社保费用。

4、社保断缴超过三个月可以补的。社保断交三个月的都是可以直接补缴的，但是断交时间超过三个月的就只能办理续保的，相关的连续缴费年限也会重新计算。

5、法律分析：可以补交社保：养老保险可以补缴，但是会承担相应的滞纳金。如果是单位未交，可以要求单位补缴。但是如果医疗保险中断3个月后就不能计算连续年限了。医疗保险是可以补缴的。国家开始实行医疗保险制度大约在前后。

社保断几个月内可以续交

1、三个月没交社保，可以续交。法律分析社保停缴三个月，对养老保险不会有什么影响，因为养老保险个人部分是累计的，所以不会受影响。但是社保中的医疗保险要特殊对待。医疗保险如果三个月内续上，也没有影响。

2、社保中断养老保险可以续交，医疗保险中断后的次月不再享受统筹支付资格，断交期间其中的失业、生育、工伤就不存在了。医疗保险和生育保险在停止缴费的次月开始，就不可以享受基本医疗和生育医疗的统筹支付资格。

3、法律分析：社保一般3个月不交就会断。参保人员应在纳入参保范围3个月以内参保，自缴纳职工医保费的次月享受。未在规定时间内办理参保手续，或连续中断缴费三个月的，视为中断参保。

4、社保无论断缴了多久都可以续交，但断缴和续交会对之前已经缴纳的养老保险、医疗保险以及生育保险等等，会产生一定影响。举个例子，医保断缴次月就不能享受医疗保险的报销待遇，参保人看病只能自费。

5、社保可以断缴费三个月。社保通常是可以随便停交几个月的，但是停交超过三个月是有一定影响的，社保停交三个月，对养老保险不会有什么影响，因为养老保险个人部分是累计的，所以不会受影响。

6、断交三个月以内，在办理正常缴费手续后，第二个月起才可以享受正常的医保待遇。